
Miljøfyrtårn / Konsern
Sertifisert Miljøfyrtårn
Straye Gruppen er Miljøfyrtårn-sertifisert. Det forplikter oss til å måle, rapportere og forbedre miljøarbeidet hvert eneste år – ikke bare å mene noe om det.
Hva det er
Norges mest brukte miljøsertifisering
Miljøfyrtårn er en nasjonal sertifiseringsordning, anerkjent av staten og godkjent som dokumentasjon i offentlige anskaffelser. En virksomhet blir sertifisert av en uavhengig sertifisør, og må resertifiseres jevnlig.
For oss handler miljøarbeid ikke bare om krav og dokumentasjon, men om holdninger, kvalitet og hvordan vi ønsker å drive virksomheten i årene som kommer. Straye leverer bæresystem, tak og fasade inn i byggeprosjekter som står i femti år. Valgene vi tar i prosjekteringen har lengre virkning enn valgene vi tar på kontoret.
Kravene
Fem områder vi måles på
- Arbeidsmiljø
- Systematisk HMS-arbeid, kartlegging av risiko og oppfølging av avvik – på kontoret og ute på byggeplassene.
- Avfallshåndtering
- Sortering og gjenvinning i egne lokaler og i prosjektene, med dokumentasjon av hva som faktisk går hvor.
- Ressursforbruk
- Energi- og materialbruk måles og følges over tid, slik at endringer er noe vi kan se og ikke bare anta.
- Transport
- Kjøring til og fra prosjekter, transport av stål og elementer, og hvordan leveransene planlegges for færre turer.
- Utslippsreduksjon
- Tiltakene samles i en klima- og miljørapport som leveres hvert år, og som danner grunnlaget for neste års mål.
Rapporter
Klima- og miljørapporten er offentlig
Sertifiseringen krever at vi rapporterer hvert år. Rapporten viser hva vi har målt, hva vi har gjort, og hva vi setter oss fore neste år.
Har du innspill?
Vi vil høre fra deg som ser noe vi burde gjort bedre
Forbedring er en del av sertifiseringen, og innspill utenfra er ofte de nyttigste. Har du forslag eller tips om miljøtiltak – som kunde, nabo, leverandør eller ansatt – ta kontakt. Vi leser alle henvendelser.
Kontakt ossLes mer om ordningen hos Stiftelsen Miljøfyrtårn, eller se åpenhetsloven for arbeidet vårt med menneskerettigheter og arbeidsforhold.